1. 研究目的与意义
我国的人口老龄化正在不断加剧,为适应社会主义的市场经济的发展,保障人民的生活水平,需要对企业年金制度进行规范建立和改革,完善多层次的养老保险体系。
企业年金作为一种退休保障制度,可以最大程度的维持退休人员的生活水平。
在投资上具有很大的灵活性,可以最大幅度的调动社会资本,实现资源配置的最大化。
2. 研究内容和预期目标
通过研究我国企业年金的各项因素,分析我国企业年金的现状及存在的问题,探索出解决问题的方法。
一、关于企业年金制度的含义、基本会计理论、财务管理制度和主要类型二、关于企业年金制度建立的原则和因素三、我国企业年金的现状分析,筹资方式,对信息披露、风险披露等问题四、通过研究分析结合案例,综合各因素提出解决问题的方法和对策
3. 国内外研究现状
为应对老龄化危机,世界银行1994年在其发表的策略研究报告中,首次提出了三支柱养老保险体系的改革之路,世界各国纷纷建立了企业年金制度。
目前国外发达国家已经建立了一套成熟完善的企业年金体系和制度。
20世纪80年代初,我国开始了全面的经济体制改革。
4. 计划与进度安排
1.2022年11月-12月:搜集资料,逐步确认选题并修改,阅读与积累有价值的资料。
2.2022年12月底:写出开题报告 3.2022年1-3月:广泛搜集与选题有关的著作、论文等文献资料,仔细的阅读资料,翻译外文文献,了解国内外与选题相关研究状况、成果、观点,并进行文献综述,为撰写论文找准切入点并写出论文提纲 4.2022年4月:完成初稿,仔细反复检查,完成论文的中期检查 5.2022年5月:反复仔细研究修改并最终定稿,准备答辩
5. 参考文献
[1]董培璐.我国企业年金财务与会计问题研究[D].山东农业大学,2011 [2]倪轶文.中国企业年金会计信息披露研究[D].青岛大学,2010 [3]李海峰.我国企业年金制度对财务管理与财务会计的影响[J].行政事业资产与财务,2013 [4]孔祥敏.我国企业年金会计问题研究[D].沈阳大学,2012 [5]张海燕.我国企业年金会计存在的问题与对策探讨[J].中国乡镇企业会计,2011 [6]陈秀霞.我国企业年金财务信息披露存在的问题及改进[J].福建论坛(人文社会科学版),2013 [7]杨军.我国企业年金财务风险及监管研究D].太原理工大学,2012
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